Arbeidsavtale og lønn

Noen generelle råd som vi anbefaler alle som skal inngå arbeidskontrakt å lese.

Farmaceutene er i staten omfattet av Akademikerne stats hovedtariffavtale. For stipendiater som er medlem av Farmaceutene, betyr det garantert 3 % lønnsøkning, hvert år.

Siden 1953 har det vært lovbestemt at alle som jobber i apotek skal være innmeldt i Pensjonsordningen for apotekvirksomhet (POA), som håndteres av Statens pensjonskasse (SPK).

Mange av våre medlemmer ønsker å ha deltidsstillinger/bierverv ved siden av sitt hovedarbeidsforhold. I denne artikkelen ser vi nærmere på farmasøytens adgang til å gjøre dette etter lov- og avtaleverk.

Som ansatt har du på nærmere vilkår rett til fleksibel arbeidstid. I denne artikkelen ser vi nærmere på slike ordninger, med et hovedfokus på fleksitidsavtaler. Artikkelen retter seg først og fremst mot statlige ansatte, men er høyst relevant også for andre ansatte med fleksitidsavtaler.

Ekstremvær kan føre til store trafikale problemer og anbefalinger om å holde seg hjemme. Hvilke regler gjelder for fravær og ekstrautgifter til transport?

Flere medlemmer opplever å få tilbud om arbeidskontrakter hvor overtiden er inkludert i lønnen. I denne artikkelen ser vi nærmere på adgangen til å inngå slike avtaler, og forutsetningene som må ligge til grunn for at en slik avtale skal være gyldig.

Bruk av privat mobil, pålegg om bruk av mobil, eller forbud mot bruk av mobil? Mobil i arbeidsforhold kan skape utfordringer

Flere apotekkjeder tilbyr studiestipend, men er det smart å benytte seg av tilbudet? Vi har gått gjennom noen forhold du bør være oppmerksom på før du signerer avtalen.

Hvorfor er lønnen min lavere enn det lønnsanbefalingen fra Farmaceutene? Svaret kan variere, men finner du årsaken kan du også gjøre noe med det.