Forlenget foreldrepermisjon
- Spørsmål:
Jeg har vært hjemme med barnet mitt i snart ett år i foreldrepermisjon, og vil gjerne være hjemme i et år til. Jeg har luftet tanken om ytterligere permisjon for arbeidsgiveren min, men han virket svært negativ til dette.
Har jeg rett til å få være hjemme i et år til? Kan arbeidsgiveren min eventuelt si meg opp hvis jeg tar mer enn et års foreldrepermisjon?
- Svar:
Arbeidsgiveren din kan bare si deg opp dersom det foreligger saklig grunn for dette. Det følger av arbeidsmiljøloven at arbeidsgiver ikke kan si opp arbeidstaker på grunn av graviditet eller permisjon etter fødsel eller adopsjon. Dersom arbeidsgiver ønsker å si opp en ansatt som er gravid eller i foreldrepermisjon, er det arbeidsgiver som har bevisbyrden for at oppsigelsen skyldes andre forhold enn graviditeten/foreldrepermisjonen.
Begge foreldre har etter arbeidsmiljøloven rett til til å ta til sammen tolv måneders permisjon i forbindelse med fødsel. Deretter har hver av foreldrene rett til å ta ytterligere tolv måneders permisjon i forbindelse med en fødsel, såfremt denne forlengede permisjonen tas umiddelbart etter utløpet av tidligere permisjon i forbindelse med fødselen.
Dersom du ønsker å benytte deg av din rett til å ta forlenget permisjon, må du imidlertid huske på å varsle arbeidsgiveren din om dette minst fire uker før du begynner på den forlengede permisjonen.